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五险一金是属于社保吗

日期:2021-08-01 分类:社保是五险一金吗

优质回答
学霸说保险-永诚

“学姐,社保跟五险一金他们有区别吗?你能跟我说一下吗?”

“学姐,为什么有些人交的是三险一金呀?”

“学姐,你觉得咱们这个是交社保好还是五险一金好?”

......

这也正常。朋友都拿着自己的工资条跑来跟学姐抱怨了。说:“公司太抠门了,没给我缴纳生育险跟工伤险,你应该看看我的工资条,只给我扣了三险一金的费!“学姐你说你是不是要考虑考虑去社保局投诉了?”

还有的朋友们会跑过来问学姐,说:“学姐你是说社保保障全面性价比高,大家如果在五险一金和社保选择,交社保会更好?”

既然大部分人不清楚这些,那学姐今天就一次性跟大家讲解一番,社保与五险一金那界限分明的关系。

社保与五险一金的关系

先给大家说下答案:社保与五险一金是一种包含关系。

社保,是国家通过立法,在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时,能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。

它包含了“五险”:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险

而“一金”,指的是住房公积金。

它们具体是指:

养老保险
是确保我们能在退休后,还能有可花费的费用的保险。它只需要我们满足在退休前累计缴纳时间达到15年的条件,就可以在退休后,按月领取一笔退休金。

医疗保险
医疗保险是保障疾病的保险,它不仅可以报销我们生病时的门诊开销,如果生病住院了也能报销一定比例的住院、医疗费。是社保内能够发挥最大用处的,最有效的,日常我们接触最多的保险。

生育保险
顾名思义,就是给生小孩准备的保险,这款保险不光可以报销生小孩产生生育医疗费、产前产后检查费、还可以报销节育手术费等费用,而且不止这些,产假和产假工资(生育津贴)也是可以提供的。

工伤保险
这是指我们在工作期间和上下班途中发生了意外伤害或职业病等原因,无法进行劳动活动甚至因工作原因死亡的情况,保险就成为我们获得经济补偿的来源。

失业保险
在你因工作单位破产或者不幸被解雇失去工作后,每月你能够领到一笔救助资金,来维持自己的生计。

住房公积金

当你需要买房子贷款时,它能为你争取到超低的利息,这何尝不是一项大福利呢。

社保的五险和住房公积金被统一称为五险一金,最大的区别就是作用不同,事物都是有两面性的,无法通过一面来判定他的好坏。

值得注意的是,公积金不是社保的内容,但大家会将二者放在一起讨论,社保指代用人单位给你的福利待遇的一个总称,仅此而已。

因此当我们看到把五险一金写成社保时,不必在意称呼问题,从广义上讲这么说也没什么错,只是个别时候注意不要把他们都概念混淆起来。

除此之外,由于国家强制用人单位帮我们缴纳五险一金,而且五险一金对我们的生活影响很大。

要是大家弄不清楚五险一金,可能会导致医疗保险报销不了,退休时的退休金都会比预期要少,更可能连生育险、工伤险、失业险怎么用都不清楚。

三险一金的由来

三险一金指的是:医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。

比起五险一金,少了工伤险和生育险。

首先04年实施了工伤险,然后06年实施了生育险,这就是三险一金这个词的来源。这之前因为没有这两险,三险一金当然是独占鳌头了。

下面,就是我们缴纳五险一金费用比例:

能够看到的是,我们不需要个人缴纳生育险和工伤险等,公司已经为我们缴纳了。

这正是有些公司为什么在打印工资条的时候不显示生育险与工伤险扣费的原因,致使部分人认为公司唯独缴纳了三险一金。

在当今时代,很少有人了解三险一金了,现在的公司缴纳的肯定都是五险一金,有的甚至六险一金、七险一金。所以我们可以像在家吃饭一样感到放心。

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以上就是我对 "五险一金是属于社保吗"的图文回答,望采纳!